ANGEBOT
Definition von Anforderungsprofilen
Beschreibung der Kernkompetenzen
Person und Position zusammenführen
Assessment
Potenzialbeurteilung
Richtig einstellen, optimal positionieren
Management- und Personalentwicklung
Potenziale ausschöpfen, gezielt entwickeln
Coaching
Schwierigkeiten lösen
Training
Workshopmoderation
Effektiv unterstützen
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